为深入学习贯彻党的二十届四中全会精神,落实省委“干部素质提升年”工作要求,引导推动全室年轻干部围绕省委中心工作凝心聚力、担当作为,1月14日下午,人事处牵头召开年轻干部学习党的二十届四中全会集中研讨会暨年轻干部座谈会。分管副主任张忠诚出席会议并讲话,人事处相关同志参加会议。
会上,7名年轻干部代表围绕学习贯彻党的二十届四中全会精神作交流发言。大家一致表示,将以全会精神为指引,立足岗位担当作为,以青春之力助推党史事业高质量发展。随后,16名年轻干部结合自身履职实际,畅谈工作感悟、分享学习收获,并围绕单位建设、业务提升等方面提出务实建议。
张忠诚同志认真听取发言,对年轻干部展现出的政治素养、精神风貌以及提出的建设性意见给予充分肯定。针对大家关心的问题,他当场逐一回应,明确省委党史研究室在发展空间、工作领域等方面具有广阔前景。他表示,室领导班子将始终把年轻干部培养作为重要工作,持续优化成长环境、强化政策支撑、凝聚精神合力,为年轻干部脱颖而出、建功立业搭建坚实平台。
围绕深入学习贯彻党的二十届四中全会精神、助力年轻干部成长成才,张忠诚同志提出明确要求。他强调,学习贯彻党的二十届四中全会精神是当前和今后一个时期的重大政治任务,年轻干部作为事业发展的生力军,唯有筑牢理论根基,才能确保党史事业薪火相传、持续兴旺。希望年轻干部持续深学细悟党的二十届四中全会精神,正确认知世界、认知祖国、认知自我,从对党和国家规划的深刻领悟中做好自己的人生规划。立足“存史资政育人”职责使命,始终做到讲政治、讲奉献、讲廉洁,为湖北党史赋能支点建设贡献更大力量。
针对年轻干部成长发展,张忠诚同志提出三点建议:一要用宏阔视野认识当今世界,把准人生航向;二要用历史主动融入家国同构,提升个人修为;三要用居安思危适应社会竞争,赢得人生精彩。鼓励年轻干部敢作敢当、善作善成,在实践历练中加快成长步伐。
此次会议既深化了年轻干部对全会精神的理解把握,又搭建了领导与年轻干部面对面交流的沟通桥梁,达到了统一思想、鼓舞干劲的效果。
(省委党史研究室人事处)
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